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雅虎中国转型搜索第一步 加入搜索人才争夺战
发布于:2005/12/15 18:21:07   点击率:4047
        “从11月开始,我们将在全国范围至少招聘100名搜索方面的技术人员,其中50名来自大学的应届毕业生。11月下旬我们将进行校园宣讲。”

        11月14日,阿里巴巴CEO马云在接受记者采访时透露了雅虎中国全面转型搜索后的第一步。而在雅虎11月9日发布了全新的雅虎搜索后,看起来,雅虎中国兵马未动,人才先抢。

        雅虎诱夺100名搜索人才

        “我们将不择手段争夺自己需要的人才。”阿里巴巴人力资源副总裁邓康明在接受记者采访时如此表示。自从并购雅虎中国以来,邓康明一直在具体负责雅虎中国人力资源方面的整合。在他的努力下,雅虎中国的员工流失率最后奇迹般地只有4%,而一般并购后员工流失率都在20%左右,低于10%就算成功了。

        据邓介绍,雅虎中国此次招聘全面面向搜索方面的技术人才。目前暂定的数量为100人,只要你有能力,不问学历,都可以来试试。

        “我们已经开始网络‘海选’。应聘者只要上雅虎中国或者51JOB、中华英才网,就可以看到相关信息。”

        但和google、百度等竞争对手相比,雅虎中国在延揽人才方面已经后人一步。为了虎口夺食,吸引真正的人才,雅虎中国此次开出极其诱人待遇。

        比如,Google派出“技术教官”李开复以《做最好的自己》诱惑学生;雅虎中国则是雅虎全球搜索技术所有者吴炯和这几年屡创传奇的阿里巴巴总裁马云披挂上阵。又如,李开复宣称招收的是50名“关门弟子”;雅虎中国宣布录用的50名新员工也由技术高手吴炯、路奇亲自培养,“会一对一地帮每个人制订合适的发展和培训计划”,其中优秀者,将进一步到美国雅虎总部去接受培训。

        不过这一点,似乎雅虎比google更有优势。毕竟李开复的专长在语音识别,而不是搜索;而雅虎的吴炯是“雅虎第一代搜索技术之王”,路奇则是目前雅虎主抓搜索业务的副总裁,有“全球搜索技术4强”的称号。他们带学生,专业对口。

        而雅虎中国还弄出了一个杀手锏———每一个被录取员工都将得到有竞争力的阿里巴巴股票期权。据记者了解,和股价高企的google相比,目前阿里巴巴尚未上市,但后劲强劲,这些期权都存在极大的升值空间。

        掌门人马云更是热情地向大学学子张开双臂:“来雅虎中国,一起开创大事业。”

        搜索巨头开打人才战

        但google、微软、百度等对手也不是吃素的,而且他们更是早早行动。

        9月份,“技术教官”李开复已经在中国高校烧开google招聘大火,宣称自己招收的是50名“关门弟子”。

        10月28日,微软更是在比尔·盖茨生日杀进校园,宣布100人的“微软MSN研发培训生计划”,主攻搜索。

        而11月3日,此前已搞过摘星大赛的“新贵”百度也开始了搜索人才搜刮战。

        不少分析人士认为,各大搜索引擎已经把市场战火蔓延至校园,争抢人才成为双方焦点。据悉,此次三大搜索引擎不仅招聘路数相似,对于招聘数量的口径也惊人的一致。初步目标:雅虎中国、Google暂定50人,微软搜索业务两年在中国招100人,每年也是50人。

        这是搜索巨头们市场竞争在校园招聘上的同步反应。在这个无限扩大的搜索市场,谁都不敢有一丝疏忽。昔日的“第四桶金”现在已经变成最亮的一桶金。

        全球的搜索市场不说,仅中国搜索市场,2004年市场规模就达到12.5亿,而到2007年将达到56.2亿,年均增长率保持在55%以上。

        而已经风行三四年的网络广告,目前已经成为互联网公司最大收入来源,2004年市场规模不过才19亿,2006年预计也只有40亿。

        一比较,就可以看出这块市场的潜力。因此对于招聘人数是否过多的质疑,当李开复放言“Google广纳贤才,对优秀搜索人才不设上限”时,微软亚洲研究院院长沈向洋马上回应“只要有优秀的人才,微软也不会限制人数”;而雅虎中国更是“对于真正优秀的搜索人才,有多少要多少。”

  中华英才网近两个月提供的行业分布图表明,计算机行业提供职位占全部职位的29.97%,为需求最多行业。9月,计算机行业就业指数为588点,与去年同期相比,就业指数上升一倍以上。其中搜索是目前国内甚至国际IT行业最热的细分领域。虽然具体需求不确切,但3大搜索公司———google、雅虎、微软在国内每年仅技术研发人才方面的需求就超过200人,根据1:3的配置,以及百度等公司的需求,每年的需求可能达到1000人。

        在采访中,邓康明最大的遗憾就是“目前国内没有成熟的搜索技术人才。”“你看看google、微软和我们雅虎一样以校园招聘为主就明白了。我们现在在大力培养搜索人才。”

        明年中文搜索大变局

        邓的遗憾没有改变阿里巴巴素来的雷厉风行。比如,11月9日,阿里巴巴CTO吴炯就表示,在过去几个月,雅虎中国已经将超过2000台搜索服务器搬到国内,目前雅虎搜索已经可以抓取10亿中文网页;而到2006年6月前,总共将有5000台搬到中国。

        Google也开始后悔前几年在中国市场的迟疑。5月11日,宣布取得在中国的营业执照,并正式在上海设办事处,据悉其面积达到足够容纳200人同时办公。7月开始,就连续敲定了上海火速、中资源、中企动力等代理商,“一夜建成”Google销售队伍。9月派出李开复全国宣讲,招聘员工。

        他们的唯一目标就是在未来的中文搜索中占据主动,以期改变目前中文搜索格局。根据2004年11月艾瑞报告显示,在搜索引擎的市场占有率方面,百度、雅虎系、Google分别以37.4%、32%及19.1%名列前三位。

        这让全球搜索巨头们非常不爽。统计资料显示,到2005年6月份,全球搜索引擎市场份额排名中的前三名依然是Google、雅虎和微软的MSN。

        论技术,论资源,论品牌,百度都远不如google、雅虎;百度凭什么?就凭早入几年?这些全球巨头们的唯一想法就是后来居上,拱翻百度。

        “阿里巴巴并购雅虎中国后,对业务进行‘减法’整合,推出全新战略,其中搜索业务将成为最重要的一块。”阿里巴巴CEO马云表示,“作为全球最大的电子商务平台,阿里巴巴和淘宝本身将对雅虎搜索提供强有力的支持。”

  对此,邓康明分析:“Google有国际化的技术平台,百度有本土化的管理团队。这都是他们的杀手锏。而阿里巴巴的入主让雅虎中国搜索兼而有之。”

                                转载自:http://tech.sina.com.cn
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